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中国人事科学研究院院长余兴安：人力资源效劳工业园生长远景辽阔

2015-08-26 阅读次数: 4401

中国上海人力资源效劳工业园从2010年正式挂牌开园运营以来，， ，在集聚工业、立异行业生长模式、培育新经济增添点等方面举行了有益探索，， ，迈出了坚实程序。。。。。。。可是作为新生事物，， ，人力资源效劳工业园现在还处于探索开拓阶段，， ，该怎样评价上海工业园的总体建设情形？？？未来我国人力资源效劳工业园生长的远景怎样？？？在推进工业园建设历程中应该注重哪些问题？？？中国人事科学研究院院长余兴安就此给出了回复。。。。。。。

问：怎样评价上海人力资源效劳工业园区建设？？？

答：作为第一个国家级人力资源效劳工业园区，， ，上海工业园在探索人力资源效劳工业园区建设模式、运行机制、工业集聚等方面积累了富厚的履历。。。。。。。一方面，， ，上海工业园区基本形成了以上海人才大厦、新理想国际大厦为载体的人力资源效劳企业集聚地，， ，有力地推动了上海人力资源集聚和工业链条优化。。。。。。。另一方面，， ，工业园区在为上海地区创立经济效益、增进人才集聚、优化人力资源设置方面施展了主要作用。。。。。。。

问：我国人力资源效劳工业园总体建设情形怎么样？？？

答：凭证不完全统计，， ，阻止2014年12月，， ，我国已建或筹建中的人力资源效劳工业园已有35家，， ，其中，， ，国家级人力资源效劳工业园6家。。。。。。。这些工业园区主要漫衍于沪、苏、浙、皖、鲁、闽、豫、晋、渝、粤等省(市)、区，， ，除了已经建成或者运营的工业园外，， ，尚有不少省市在妄想筹建，， ，这其中包括北京、广州等地。。。。。。。这些工业园区在改善地方生长情形、增进经济生长转型和工业结构升级等方面施展了起劲作用。。。。。。。

问：推动工业园区建设对我国人力资源效劳业生长有哪些主要意义？？？

答：人力资源工业园区是推感人力资源效劳业生长的主要抓手，， ，对行业生长具有主要意义：

第一，， ，人力资源效劳工业园给了人力资源效劳业偕行们一个快速学习、配合生长的时机。。。。。。。“人力资源效劳业”是我国原创的看法，， ，切合我国国民经济、市场经济的现状，， ，并与行业定位相吻合。。。。。。。在已往的几年中，， ，陪同经济的快速增添、市场化历程的全速推进、我国生齿的增添与劳动力大流动，， ，人力资源效劳行业大踏步地生长起来了。。。。。。。目今，， ，国际人才竞争加剧，， ，我们人力资源效劳事情肩负重任，， ，要尽快推感人力资源效劳工业成型和快速康健生长。。。。。。。在此历程中，， ，业内要更多地相互学习、探讨。。。。。。。人力资源效劳工业园就给了各个机构一个这样学习、探讨的场合和气氛。。。。。。。

第二，， ，人力资源效劳工业园有利于增进工业链的形成以致拉伸。。。。。。。人力资源效劳领域有多种营业形态，， ，包括招聘、派遣、猎头、培训、咨询、外包、署理等等。。。。。。。工业园将众多差别业态的企业集聚在一起，， ，这样，， ，在营业开展历程中就会爆发商机的嫁接，， ，就会爆发差别的链条连系，， ，工业链可能会由此而形成。。。。。。。另外，， ，行业广度还可以进一步拓展，， ，好比与人力资源效劳工业相关或以人力资源效劳工业为焦点的领域，， ，也可以集聚到人力资源效劳工业园中来，， ，如财务、法务、心理咨询、科技中介、康健效劳、专利效劳、包管效劳、手艺判断等。。。。。。。

第三，， ，工业园区建设有利于提高行业的社会认知度，， ，是树立行业优异形象的平台。。。。。。。现在，， ，我们人力资源效劳业的社会熟悉度尚有待提高。。。。。。。做好了人力资源效劳工业园，， ，PG电子官方网站形象也就出来了。。。。。。。各地的人力资源效劳工业园的建设也印证了我们这样一个熟悉。。。。。。。

第四，， ，人力资源效劳工业园具有孵化器功效，， ，可以作育行业生长的新生实力。。。。。。。园内优惠的政策、优异的情形有利于企业尤其是首创期企业的康健生长。。。。。。。

第五，， ，人力资源效劳工业园有利于塑造优质品牌，， ，助力品牌企业的生长壮大。。。。。。。我们是人力资源治理、人事治理文化资源最富厚的国家，， ，目今，， ，我国已经成为人力资源效劳大国，， ，应该在人力资源效劳理念、效劳质量、效劳能力上居于天下领先之位，， ，应该有一批国际、海内着名的人力资源效劳品牌。。。。。。。

第六，， ，人力资源效劳业自身也在爆发优异的效益。。。。。。。没有优异效益的行业，， ，很难有优异的远景。。。。。。。在经济领域就要有经济性的驱动力。。。。。。。宁波八骏湾人力资源工业园每年产值达3500多万，， ，苏州人力资源效劳工业园已经由亿，， ，园区内的一些人力资源效劳机构的经济效益也很好，， ，很多多少已最先跨国收购营业。。。。。。。

问：各地该怎样学习借鉴和妄想自己的工业园建设？？？

答：人力资源效劳工业园是各地推感人力资源效劳业生长的一个好的事情抓手，， ，关于工业园区建设，， ，我想提出四点意见：

一要坚定信心。。。。。。。许多人对工业园生长保存疑惑，， ，但从实践看，， ，已经有人将其做得很好了，， ，我们无妨继续向前走，， ，探索出一条新时期效劳业园区建设的路子。。。。。。。

二要放宽视野。。。。。。。起劲建设以人力资源效劳业为焦点的现代生产性、智能性效劳集聚平台。。。。。。。不可局限于古板对人力资源效劳业的明确。。。。。。。既不可脱离人力资源效劳这个焦点，， ，也要延伸人力资源效劳业的工业链条和相关效劳业的协同生长。。。。。。。

三要周谋害划，， ，不要凑热闹、赶浪头。。。。。。。工业园区建设一定要是外地经济社会、人才事业生长所需要的。。。。。。。在我看来，， ，照旧应该在中心都会推进工业园建设，， ，规模较小都会要生长就要认真斟酌，， ，要定好位。。。。。。。

四是政府市场齐起劲。。。。。。。十八届三中全会提出，， ，要使市场在资源设置中起决议性作用和更好施展政府作用。。。。。。。政府的作用更多的是提供起始的推动力，， ，在平稳正常运行阶段，， ，则要市场机制起决议性作用。。。。。。。政府作用在早期可以突显，， ，从恒久看照旧要施展市场机制的作用。。。。。。。

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