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既然找事情这么难，，
，，，我们是否要学会妥协和迁就呢？？？
？？？理性的谜底是：要。。。

首先，，
，，，这里所说的“迁就”是面临现实难题，，
，，，调解过高的预期。。。

好比，，
，，，有些结业生非央企、国企等500强盛企业不去，，
，，，起薪非五位数不去，，
，，，事情所在最好是江浙沪，，
，，，连上海郊区也不思量，，
，，，尚有要加班的不思量……总的来说就是希望“钱多事儿少离家近，，
，，，企业还要著名气”，，
，，，这种就业心态就需要调解。。。

怎么调解？？？
？？？好比，，
，，，作为有活力的中小企业可以思量思量，，
，，，起薪低一点没关系，，
，，，现阶段能养活自己就行……事情所在除了江浙沪，，
，，，合肥、武汉、成都、长沙等准一线都会时机也许多。。。另外，，
，，，作为年轻人也要有更强盛的职场承压能力，，
，，，适度加班、出差等是不可阻止的。。。

其次，，
，，，“迁就”有时需要我们突破通例，，
，，，着眼新的机缘。。。

我们大学生朋侪一方面感受事情难找，，
，，，甚至叹息“风口行业”都已已往，，
，，，殊不知，，
，，，当下看似不起眼、无人问津的职业，，
，，，却潜藏在经济生长新的赛道中。。。

好比，，
，，，现在各区都在招聘核酸检测员，，
，，，是不是可以实验起来？？？
？？？“团长”火热，，
，，，能否从这个新职业入手、寻找更大的商机？？？
？？？公共岗位现在大宗向大学生开放，，
，，，要不要实验下社工，，
，，，从下层干起、历练和人打交道的基本功？？？
？？？

总之，，
，，，现在的“迁就”，，
，，，是为了以后的“不迁就”。。。

现在的“迁就”，，
，，，可以看成是大学生职场路上的每一个台阶，，
，，，只有拾级而上，，
，，，才华距离自己的目的和梦想越来越近。。。不然，，
，，，坚持固有目的期待“完善”的事情，，
，，，那可能只有一次次失望，，
，，，并错失更多时机了。。。